バイト 労働条件

働く前の要チェック!労働条件について|静岡バイト情報局

働く前の要チェック!労働条件について

バイトの採用が決まった〜!

 

凄く嬉しいことですが・・・働く前に必ずチェックしておきたいことがいくつかあります。
このページでは働く前にチェックしておきたい労働条件について紹介します。

 

働く前に知っておきたい労働条件

雇用期間について

働く期間に定めがない場合には、雇用期間が明記されているかをチェックしてください。
また期間工としての採用なら、就業開始、終了時期が正しいのかをチェックしてください。

 

就業場所は正しいか?

自分が希望した就業場所なのか、必ずチェックしましょう!
特に工場でのアルバイトは、面接や説明会の場所と異なる場合が多いので事前にチェックすることが必要です。

 

業務の種類

面接時に聞いた内容と同じなのかを確認しましょう。
最悪の場合、自分の希望とは全く違った業務になってしまうこともあります。働く前には必ずチェックしてください。

 

勤務時間

始業、就業の時間だけでなくシフトの交代勤務時間も必ずチェックしておきましょう。また休憩時間も勤務先によって異なります。間違いのないように休憩時間も忘れずに確認しておきましょう。

 

休日

フルタイムで働く場合も、シフトで働く場合でも、自分の希望通りの休日になっているかを事前に確認しておきましょう。

 

賃金

自給がいくらか?といったことはもちろんですが、給料日や締め日、降りこみなのか現金での手渡しなのか?は必ずチェックしておきましょう。
実際に働いてから「こんなはずじゃぁなかったのに・・・」とならないためにも事前のチェックは必須項目です。

 

 

 

これらの項目は、就業前に書面で通知することが決められています。
書面での通知がない、または面接時と大きく違っているなど問題がある場合には、労働基準監督署へ問い合わせしてみてください。

 


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